建大团委网讯(通讯员 李紫薇 蔡灵芝）为加强管理学院学生干部队伍建设，培养研究生会高素质后备力量，我院2019-2020届研究生会纳新面试于2019年11月4日晚6点在西楼208如期举行。此次纳新由2018-2019及2019-2020届研究生会主席团成员担任面试评委，30余名2019级各专业新生参与了本次面试。

本次面试分为自我介绍和主席团成员提问两个环节。

自我介绍环节中，同学们就以往工作经历及自身兴趣特长等进行简要陈述，大方得体的展现着自己最优秀的一面，言谈举止中流露出对研究生会工作的积极态度和勇于攀登的决心。

自我介绍环节

自我介绍过后，根据各部门的职能要求、工作特质及重点，主席团成员从能力特长及竞聘优势等方面针对性地提出问题，来考察同学们的综合能力。大家沉着冷静、对答如流，结合自身实际，对日后的研究生会工作发展提出了相应的规划。

提问环节

此次纳新秉承公开竞争、公平考核、择优录用的原则，力争为管理学院研究生会吸收更多优秀人才。整场活动紧张有序，有条不紊，不仅为管理学院研究生会注入了新鲜力量，增添了新的活力与激情，同时也充分展现出我院研究生积极进取的精神状态和勇于担当的精神风貌，为同学们提供了一个充分展现才华和磨炼自己的舞台。希望同学们在日后的工作中能够得以锻炼、提升能力、学有所获、学有所成，我院研究生会也将承前启后，开拓创新，继续秉承服务同学的工作理念，为管理学院更加辉煌的明天增光添彩！